Je gaat verantwoordelijk worden voor het reilen en zeilen van een +/- een 10-tal filialen met daarbij horende, professionele en gemotiveerde verkopers. Je stimuleert hen op de juiste, menselijke wijze, ondersteunt hen hun verkoopprestaties te verbeteren en houdt functionerings- en beoordelingsgesprekken. Je zorgt ervoor dat alle neuzen dezelfde kant opstaan, dat de verkopers zich allemaal volledig kunnen vinden in de filosofie van onze relatie en er naar handelen. Je houdt contact met de verkoop binnendienstafdeling als er naar jouw overtuiging verbeteringen aangebracht kunnen worden. Je stelt verkoopplannen op met targets en verdedigt deze tijdens verkoopmeetings. Je let er op dat alle vastgelegde voorschriften en procedures goed worden nageleefd. En uiteraard rapporteer je wekelijks de voortgang aan de Manager Verkoop.
Enkele van de vestigingsplaatsen zijn: - Amstelveen - Amersfoort - Alkmaar - Zaandam - Almere - Purmerend - Naarden - Cruquius
Functie eisen
Een topverkoper pur sang en je hebt het talent jouw verkoopkennis over te dragen. Je bent proactieve instelling, ziet én grijpt nieuwe kansen. Wat er minimaal verwacht wordt: • MBO 4+ werk- en denkniveau • je hebt verkopersbloed, ‘ademt’ verkoop in combinatie met klantvriendelijkheid • een sterke drang om te scoren, een winnaarsmentaliteit • ondernemend, pro-actief en resultaatgericht; • je hebt ervaring in de retail, minimaal 4 jaar in een leidinggevende functie als districtsmanager, filiaal- of shopmanager; • uiteraard goede sociale, communicatieve en coachende vaardigheden en uiteraard ben je een teamspeler.
Bedrijfsprofiel
Onze opdrachtgever is een gerenommeerde retailketen in de meubelbranche. Zij onderscheiden zich door een bovengemiddelde service en kwaliteit. In de diverse vestigingen/showrooms worden er door enthousiaste teams gewerkt aan de verdere groei, waarbij de klant centraal staat. Topkwaliteit én topservice leveren.
